3 publicaciones de empleo destacadas de administrativa en microcentro, b (¡Están contratando!)

People Team Analyst
Corteva Agriscience —Buenos Aires, Buenos Aires
6h
Bioingeniero
CELSO SRL —Buenos Aires, Buenos Aires
- Tiempo completo
Postulación rápida
2h
Generalista de Recursos Humanos
Talent Solutions RRHH —Martínez, Buenos Aires
Postulación rápida
3h

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People Team Analyst
Corteva Agriscience —Buenos Aires, Buenos Aires
Estudiantes de Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o carreras afines. Disponibilidad para trabajar de manera full time con…
6h
Encargado de Limpieza
Simplia Facility Solution —Belén de Escobar, Buenos Aires
Asegurar la correcta registración de información operativa y administrativa del servicio. Supervisar y coordinar las tareas diarias de limpieza e higiene en…
Postulación rápida
3h

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People Team Analyst

Corteva Agriscience -
Buenos Aires, Buenos Aires

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Detalles del empleo

Hace 6 horas

Descripción completa del empleo

En Corteva Agriscience nos ayudarás a hacer crecer lo realmente importa . Desde cada rol, somos parte de un equipo que construye el futuro de la agricultura, resolviendo los desafíos alimentarios del mundo a través de la innovación, la tecnología y poniendo a las personas en el centro .

En esta oportunidad i n corporaremos un/ a Analista para brindar soporte administrativo y operativo al equipo de People. La posición tendrá base en las oficinas de Vicente López (Buenos Aires).

Principales activ i dades :

Administración laboral: gestionar y asegurar la correcta registración de altas, bajas y modificaciones de empleados en los sistemas registrales laborales.

Documentación y seguimiento: realizar el seguimiento de contratos laborales, pasantías, contratos de préstamos, legajos de empleados y documentación relacionada.

Procesos de empleados: acompañar los procesos de onboarding y offboarding , asegurando el cumplimiento de requisitos legales, administrativos y de sistemas.

Nómina: actuar como punto de contacto con el equipo de nómina para el envío y seguimiento de novedades.

Comunicaciones People Team : preparar y dar soporte en comunicaciones vinculadas a procesos del equipo de People.

Experiencia del empleado: colaborar en acciones, charlas o talleres que mejoren la experiencia del empleado y fortalezcan la cultura interna.

Mejora continua: identificar oportunidades de simplificación, buenas prácticas y uso de herramientas digitales para optimizar tareas administrativas del área.

Requerimientos :

Estudiantes de Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o carreras afines.

Interés por aprender y desarrollarse en tareas administrativas y operativas de Recursos Humanos.

Dominio del español e inglés a nivel profesional; capacidad de comunicarse eficazmente en ambos idiomas en un entorno de trabajo global.

Manejo de herramientas de Microsoft Office; se valorará interés en aprender y utilizar herramientas digitales e inteligencia artificial , como Microsoft 365 Copilot , para simplificar tareas administrativas .

Capacidad para trabajar con información, reportes y datos administrativos de empleados, con atención al detalle.

Buena organización y predisposición para trabajar con una carga administrativa importante y tareas de seguimiento recurrentes.

Disponibilidad para trabajar de manera full time con esquema hibrido.

Beneficios

O sde 31 0

Beneficio por actividad física

Reintegro por conectividad

Almuerzo los días de oficina

Kit de bienvenida

Oportunidad de desarrollo de carrera

Y mucho más!

*Esta es una posición con co n trato a plazo fijo

#LI-Hybrid

Corteva Agriscience is an equal opportunity employer. We are committed to embracing our differences to enrich lives, advance innovation, and boost company performance. Qualified applicants will be considered without regard to race, color, religion, creed, sex, sexual orientation, gender identity, marital status, national origin, age, military or veteran status, pregnancy related conditions (including pregnancy, childbirth, or related medical conditions), disability or any other protected status in accordance with federal, state, or local laws.

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