Principales Responsabilidades
Análisis, negociación y actualización de convenios (valores y composición modular).
Negociación de incrementos y simulación de impacto.
Análisis y negociación de presupuestos.
Mantenimiento y ampliación de cartilla (búsqueda activa de nuevos prestadores, control de documentación y confección de contratos).
Gestión del ABM de prestadores.
Atención y resolución de reclamos.
Confección de informes de apoyo para la toma de decisiones (comparativas, cuadros de negociación, normas operativas, proyecciones de facturación, manuales de procesos o cualquier otro que se genere desde su posición).
Atención a clientes internos y externos, en orientación de las prestaciones médicas contratadas
En HR Performance nos encontramos en busqueda activa para un cliente (empresa de Medicina Pre-Paga), de una analista de contrataciones, cuya funcion será la de garantizar la continuidad y calidad del servicio de prestaciones médicas, mediante la gestión eficiente de convenios, manteniendo activa la red de prestadores y alineando las acciones a los procedimientos establecidos por la Gerencia de Operaciones.
Requisitos
Perfil Requerido
Experiencia mínima de 3 años en el área, dentro del sector salud (excluyente).
Estudios relacionados con administración y gestión de la salud (deseable).
Excelentes habilidades de negociación, comunicación y planificación. Conocimiento de Nomenclador Nacional, Programa Médico Obligatorio, terminología médica, normas de auditoría médica y legislación vigente.
Conocimiento de los distintos tipos de valorización de convenios.
Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel, nivel intermedio (excluyente).
Edad: entre 25 y 50 años.
Seran Valorados
Fuerte perfil negociador, capaz de manejar interlocutores diversos y cerrar acuerdos eficientes en contextos dinámicos.
Sólida capacidad de análisis y orientación a resultados.
Habilidad comunicativa para facilitar negaciones, resolver conflictos y fortalecer vínculos estratégicos.
Espíritu de equipo y predisposición al trabajo interdisciplinario.
Compromiso con los objetivos organizacionales, actitud proactiva y estilo detallista.
Sexo: Indistinto.
Beneficios
Modalidad de contratacion
Relacion de Dependencia
Cobertura Medica
Horaio de Lunes a Viernes de 9 a 18 hs (100% Presencial)
