Buscamos un/a Digital Marketing Manager que sea el puente entre la adquisición de nuevos usuarios (Growth) y la fidelización de nuestra base actual (CRM). El candidato ideal tendrá la visión para alinear las estrategias de marketing con los objetivos comerciales, utilizando datos para impulsar decisiones que transformen nuestro negocio.
Tus responsabilidades principales:
- Estrategia de Crecimiento: Diseñar e implementar el roadmap de growth para escalar nuestra presencia digital, optimizando continuamente el CAC (Costo de Adquisición de Clientes) y mejorando el ROI.
- Gestión de CRM & LifeCycle: Liderar la estrategia de retención y lealtad. Definir flujos de automatización, segmentación avanzada y personalización para maximizar el LTV (Lifetime Value).
- Performance & Analytics: Transformar datos en insights accionables. Supervisar la ejecución de campañas de paid media y realizar un seguimiento riguroso de KPIs para reportar al equipo de dirección.
- Alineación Comercial: Trabajar codo a codo con el equipo de ventas para asegurar que las estrategias de marketing estén integradas con los objetivos comerciales.
- Liderazgo de Proyectos: Coordinar equipos multidisciplinarios (diseño, contenido, desarrollo web) para asegurar la excelencia en cada punto de contacto.
¿Qué buscamos en ti?
- Experiencia: Mínimo 5 años en posiciones de Marketing Digital, Growth o CRM, preferiblemente en empresas servicios digitales, apuestas online o Fintech.
- Mentalidad Data-Driven: Capacidad analítica avanzada para interpretar métricas, elaborar dashboards y medir el impacto real de las campañas.
- Dominio Técnico: Manejo experto de plataformas de CRM/Automation (ej. Salesforce, HubSpot, Braze), herramientas de publicidad (Google/Meta Ads) y analítica (GA4).
- Soft Skills: Liderazgo proactivo, capacidad de resiliencia ante entornos dinámicos y excelentes habilidades de negociación y comunicación.
- Formación: Profesional graduado en Marketing, Administración, Ingeniería o carreras afines. Se valorará positivamente un MBA o posgrado en Business Intelligence/Data Analytics.
¿Qué ofrecemos?
- Compensación competitiva: Salario acorde al mercado, complementado con un esquema de bonos anuales basado en objetivos de performance (como valoramos en nuestra cultura).
- Bienestar: Prepaga de primer nivel para grupo familiar, día libre por cumpleaños y flexibilidad híbrida.
- Cultura: Un entorno de trabajo colaborativo, enfocado en innovación y con impacto real en la estrategia del negocio.
Sueldo: $7.000.000,00 - $80.000.000,00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
