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Job Description & Summary

Responsabilidades Principales:

Ejecutar pruebas y validaciones de controles ITGC y QMS , asegurando que los controles estén correctamente diseñados y operen de manera efectiva.
Coordinar y facilitar auditorías internas y externas , administrando evidencias, requerimientos de auditores y preparación de documentación.
Brindar asesoramiento y soporte en compliance , ayudando a los equipos a interpretar y aplicar políticas, estándares de seguridad y controles.
Identificar, documentar y dar seguimiento a riesgos, hallazgos y planes de remediación , asegurando su resolución dentro de los plazos establecidos.
Generar reportes, métricas e insights de cumplimiento , manteniendo dashboards, indicadores y comunicación con stakeholders y liderazgo.

Requisitos excluyentes:

5 años en adelante de experiencia en Compliance, IT Audit, ITGC Testing, QMS Testing o Risk Management, preferentemente en entornos tecnológicos o regulados.
Experiencia validando controles ITGC, incluyendo accesos, gestión de cambios, operaciones, SDLC, resiliencia y seguridad.
Conocimiento y experiencia en auditorías y marcos de control como SOC 2, ISO 27001 y procesos de revisión de evidencias.
Conocimiento de políticas de seguridad de la información, controles y compliance, con capacidad para interpretar estándares y validar cumplimiento.
Título universitario en Sistemas, Tecnología, Seguridad Informática, Administración, Gestión de Riesgos o carreras afines.
Inglés avanzado.
Modalidad remoto.

Requisitos Deseables:
Experiencia en testing de controles QMS globales y regionales.

Experiencia con herramientas de GRC, gestión de evidencias y dashboards de compliance.

Conocimiento de vulnerability management, penetration testing y security monitoring.

Conocimiento de regulaciones globales y requerimientos de calidad regionales.

Certificaciones CISA, CRISC, ISO 27001 Lead Auditor, ISO 42001 o similares.

Todas las personas calificadas serán consideradas para trabajar en PwC sin importar etnia; credo; color; religión; nacionalidad; edad; discapacidad; neurodiversidad; orientación sexual; identidad o expresión de género; estado civil, o cualquier otra condición protegida por la ley. PwC se enorgullece de ser una organización inclusiva y brindar igualdad de oportunidades.

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