✨ ¡En Tienda Pago, estamos revolucionando el mundo de las finanzas en Latinoamérica! ✨
Somos una fintech multicultural con operación en México y Perú y colaboradores en Colombia, Argentina, República Dominicana y más países . Somos una solución financiera que impulsa el crecimiento de tiendas y bodegas, ayudándoles a fortalecer su negocio y mejorar su rentabilidad sin necesidad de usar su propio capital . Nuestra misión es única: promover la inclusión financiera a través de la innovación tecnológica. Llevamos + de 10 años potenciando el desarrollo de los microempresarios del sector abarrotero, haciendo la diferencia en la base de la pirámide económica. Somos una fintech con gran impacto social .
¿Cómo lo hacemos?
Mediante una plataforma digital, le otorgamos crédito a las tiendas de barrio para que puedan aumentar su inventario. Este financiamiento les permite estar mejor surtidas, vender más y generar mayores ganancias mediante montos semanales accesibles.
Actualmente, contamos con una Línea Única de Crédito con varios usos: pago a distribuidor, préstamo personal (LanaYa / PlataYa), recarga de celulares y pago de servicios.
¡Seguimos creciendo! Lanzamos nuestro Programa de Prácticas de Tecnología (Technology Internship) 100% remoto para estudiantes de toda Latinoamérica Si estás estudiando ingeniería y quieres aprender escribiendo código que llega a producción en una fintech con propósito, esta es para ti.
¿Cuál es el objetivo principal de la posición?
Sumarte al equipo de Tecnología para aprender y aportar en tareas técnicas reales, bajo el acompañamiento de un mentor dedicado. Vas a desarrollar buenas prácticas de ingeniería de software, familiarizarte con nuestro stack y procesos, y crecer con feedback continuo dentro de un equipo distribuido en LATAM.
¿Qué requerimos de ti para hacer un buen match?
- Ser estudiante (de 6.º semestre en adelante) o recién egresado/a de Ingeniería en Software, Ciencias de la Computación, Ingeniería Eléctrica/Electrónica o carreras afines (Mecatrónica, Sistemas, TIC, Ciencia de Datos).
- Bases sólidas de Programación Orientada a Objetos (OOP) y fundamentos de lógica y estructuras de datos.
- Muchas ganas de aprender y curiosidad genuina por la tecnología
- Comunicación clara y proactiva (clave para el trabajo remoto): saber pedir ayuda y avisar bloqueos a tiempo.
- Inglés intermedio para leer documentación técnica.
- Residir en LATAM (Ecuador, Colombia, Argentina, República Dominicana, Perú, Chile y más) con buena conexión a internet, equipo de cómputo propio y disponibilidad de horario que tenga solape con CDMX (GMT-6) / Lima.
- No necesitas experiencia profesional: nos encantan tus proyectos académicos, personales, hackathons o repos propios.
¿Cómo sumarías un plus con nosotros? (criterios deseables)
- Haber tocado C#, SQL, JavaScript/TypeScript o frameworks frontend (Angular / React).
- Uso responsable de asistentes de código con IA y curiosidad por agentes y automatización de flujos.
- Manejo básico de Git (commits, branches, pull requests).
- Proyectos donde hayas resuelto un problema real con código.
¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?
- Desarrollo guiado – Apoyar en el desarrollo y mantenimiento de tareas técnicas asignadas, siguiendo la dirección del equipo, con foco en aprender buenas prácticas de código.
- Aprender nuestro stack – Familiarizarte de manera progresiva con C#, OOP, SQL, Angular y React, y con los procesos de desarrollo del equipo, apoyando en proyectos puntuales.
- Datos – Apoyar en consultas y manipulación de datos en bases relacionales (SQL) y no relacionales (NoSQL), aprendiendo a escribir queries eficientes y a entender los modelos de datos.
- IA en el flujo de desarrollo – Familiarizarte con asistentes de código y agentes, y apoyar en proyectos de agentización, aprendiendo a aprovecharlos de forma responsable y supervisada.
- Code reviews – Participar primero como observador y luego de forma activa, incorporando el feedback recibido como parte de tu aprendizaje.
- Comunicación temprana – Identificar dudas y blockers a tiempo y comunicarlos a tu mentor o líder asignado.
- Discusiones técnicas y planning – Sumarte a las sesiones aportando preguntas y observaciones que faciliten tu aprendizaje y la claridad de las tareas.
- Crecimiento – Buscar feedback de manera activa sobre tu desempeño y aplicarlo, e intentar resolver con acompañamiento los problemas dentro de tu alcance, escalando los que excedan tu nivel actual.
¿Qué te ofrecemos? (Modalidad Contractor — Work From Anywhere)
- Apoyo económico / beca mensual en dólares (USD) , pagado a través de la billetera digital Deel. Esquema flexible: tiempo completo o medio tiempo (20–40 hrs/sem) compatible con tu calendario académico, con los apoyos ajustados proporcionalmente a tu carga horaria.
- Apoyo económico mensual para herramientas de trabajo ️ (según programa). Deberás contar con tu propio equipo de cómputo.
- Apoyo de seguro de salud mensual (según programa).
- Modalidad 100% remota desde cualquier país de LATAM — Work From Anywhere.
- Programa de 4 a 6 meses con posibilidad de extensión o conversión a una posición junior remota
- Mentor técnico dedicado + plan de aprendizaje + feedback estructurado
- Code reviews formativos y exposición real a IA aplicada al desarrollo
- Acceso a nuestra plataforma de E-learning para que sigas aprendiendo y perfeccionando tus conocimientos.
- Día de cumpleaños libre , días feriados obligatorios de descanso en tu país y demás días libres según la política del programa.
- Beneficios adicionales (gratificaciones, días de vacaciones, licencias) sujetos a la política del programa de prácticas y la duración de tu contrato.
- Cultura startup: data-driven, AI-first, alta autonomía y aprendizaje acelerado
La satisfacción de que tu código impacta la inclusión financiera de miles de tienditas en LATAM
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Notas de la modalidad: esta posición opera bajo modalidad Contractor (Work From Anywhere), disponible en tiempo completo o medio tiempo. Nuestro equipo opera principalmente bajo el horario de Ciudad de México (México) y Lima (Perú); cualquier ajuste de horario se coordina con tu líder inmediato según las necesidades del equipo. Bajo esta modalidad, el colaborador se hace cargo de los pagos a la Seguridad Social e impuestos a los que haya lugar en su país.
Nuestro proceso (rápido y transparente)
Screening con Talent Acquisition Reto técnico toma-a-casa (2–3 hrs, puedes usar IA declarando su uso) Entrevista con tu futuro mentor/líder técnico Entrevista con el equipo Charla con People & Culture.
¿Te late? ✨ Postúlate y cuéntanos qué has construido. ¡Queremos conocerte!
