Si las ventas son tu motor, ¡este desafío es para vos!
Hay personas que esperan oportunidades.
Y hay otras que salen a buscarlas, las crean y las convierten en resultados.
En Medifé queremos conocer a esas personas.
Lanzamos “Base de Talento Comercial” , una iniciativa pensada para conectar con perfiles comerciales con hambre de crecimiento, actitud, carisma, autonomía y foco en resultados .
Nos encontramos en la búsqueda de Ejecutivos/as de Ventas para nuestras sucursales en:
CABA: Caballito, Barrio Norte, Microcentro, Villa del Parque y Barracas.
GBA: Lomas de Zamora, La Plata, General Rodríguez, San Isidro, Pilar, Quilmes y San Miguel. ¿Cuál va a ser tu impacto?
Vas a ser protagonista del crecimiento de Medifé, acercando nuestras soluciones de cobertura médica a nuevos asociados a través de un asesoramiento cercano, profesional y orientado a resultados.
Este desafío es para quienes disfrutan moverse, conversar, conectar y abrir puertas .
Para quienes no esperan que el cliente llegue, sino que salen a buscarlo.
Tu día a día va a incluir:
Generar oportunidades desde cero, tanto de manera presencial como digital.
Prospectar nuevos clientes y construir tu propia cartera.
Asesorar, cotizar y acompañar a cada potencial asociado durante todo el ciclo de venta.
Gestionar leads provenientes de distintos canales, con foco en conversión.
Registrar y dar seguimiento a la actividad comercial en CRM.
Analizar el mercado y la competencia para potenciar tu estrategia comercial. Buscamos talentos con ese combo que hace la diferencia:
Proactividad para salir a buscar oportunidades.
Carisma comercial para generar vínculos de confianza.
Orientación a resultados.
Buena comunicación y escucha activa.
- Energía, empuje y autonomía.
Mirada estratégica para detectar oportunidades.
Ganas de construir y desarrollar su propia cartera de clientes. ¿Qué te ofrecemos?
Un entorno dinámico donde vas a poder desplegar todo tu potencial comercial.
Contacto directo con líderes y referentes del negocio.
Posibilidades reales de crecimiento dentro de la compañía.
Un desafío donde tu actitud, tu iniciativa y tu forma de conectar hacen la diferencia. Sumamos una nueva instancia al proceso: la videoentrevista
Queremos conocerte más allá del CV.
Por eso, incorporamos una instancia de videoentrevista , un espacio clave para que puedas mostrar tu energía, tu estilo comercial, tu forma de comunicar y qué te mueve dentro del mundo de las ventas.
No buscamos un video perfecto.
Buscamos conocerte mejor, más cerca y de una manera más auténtica. ✨ Si vender para vos es conectar, crear oportunidades y animarte a ir por más, ¡queremos conocerte!
Sumate a Talento Comercial en Acción de Medifé.
Tu próxima oportunidad puede empezar con una conversación.
Somos una institución prestadora de servicios de salud, con 40 años de trayectoria y experiencia en la administración de aportes y contribuciones de obra social del personal de dirección de empresas. Conocemos cuáles son tus necesidades, por eso nos orientamos a brindar cobertura médica a nivel nacional por medio de las redes prestadoras más importantes del país. Somos una obra social sólida y dinámica que prioriza el bienestar de 350.000 afiliados que confían en nosotros.
Requisitos
¿Qué te va a hacer brillar en este rol?
Contar con un mínimo de 3 años de experiencia en venta de servicios o productos intangibles (Excluyente)
Ideal contar con cartera propia. De no tenerla, será indispensable demostrar capacidad real de generar prospección desde cero , dado que la empresa no provee base de datos .
Estudio secundario completo. (Excluyente)
Manejo profesional de redes sociales y venta digital.
⏰Disponibilidad full-time.
Notebook propia (Excluyente)
Beneficios
️ Plan de cobertura médica para vos y tu grupo familiar.
Capacitación continua mediante programas y talleres.
Modalidad remoto/presencial con flexibilidad para organizar horarios.
Convenios educativos: UCES, UADE, San Andrés, Siglo 21, CUI , entre otros.
️ Beneficios como Wellhub, Samshop, Colonia Express, Fiat, Club de Beneficios Unilever , entre otros.
Licencias extendidas por maternidad y paternidad.
Hora de lactancia extendida (1 h 30).
Reintegro de gastos de guardería.
Servicio de asistencia al colaborador/a (legal, financiera e impositiva).
Celular corporativo.
